newspape (newspape) wrote,
newspape
newspape

Categories:

Иногда посматривать

Порой на улице видишь таких уникалов, что прост Неужели трудно себе любимому купить зеркало и перед выходом туда иногда посматривать, так обычно все делают, ну нормальные люди. Пусть оно будет даже маленькое, но наличие его о чем-то говорит…
Организационный оптимизм

Организация имеет свою индивидуальность, душу. И в этом смысле она подвержена смене эмоциональных состояний, в обиходе называемых настроением: от радостного энтузиазма до апатии. Настроения задают эмоциональный тонус организации, который существенно сказывается на работе. Если он высок, то побуждает сотрудников исполнять функции на высшем уровне возможного и даже за рамками своих прямых обязанностей. Зададимся вопросом: как формировать деловой оптимизм и создавать радостные события?

Организационный оптимизм

Военные сражения часто выигрывают армии с меньшим числом и худшим вооружением, если их командиры сумели поднять дух солдат, вызвать у них чувства, усиливающие их стремление к победе: доблесть, отвагу, ярость. Многократно замечено и в спорте, что команда выигрывает не только благодаря лучшей технике игры и толковым тренировкам, но и потому, что испытывает кураж, задор в игре.

Давно известно, какой источник результативности таится в настроении солдат и спортсменов. И какие силы, средства тратятся на то, чтобы его поднять, поддержать: артисты, лозунги, награды. И наоборот. Почему проиграли? Как-то вот настроения не было. Ну, не было — и все тут. Оттого и не клеилось. И все с пониманием вздыхают.

Не так ли бывает и с предприятиями, учреждениями?

Организация имеет свою индивидуальность, душу. И в этом смысле она подвержена смене эмоциональных состояний, в обиходе называемых настроением: от радостного энтузиазма до апатии и даже отчаяния. Коллективное настроение, в отличие от индивидуального, распределено неравномерно по подразделениям, специальностям, категориям работников и уровням иерархии. Поэтому речь идет о доминирующих группах, определяющим образом влияющих на деятельность организации.

В отличие от индивидуального, коллективное настроение более устойчиво, не так быстро меняется. Зато создать его труднее, чем индивидуальное.

Tags: разное
Subscribe

  • АСК Триан поможет с ремонтом квартиры

    Как ни странно, но большинство людей уже знают, что АСК Триан предоставит профессиональный ремонт вашей квартиры! Согласитесь, что делать ремонт…

  • Ремонт, как начать...

    И так вы задумали сделать ремонт в своей квартире и не знаете с чего можно начать. Это нормально, если вы не разбираетесь в этом и ремонт для вас…

  • Вот так дети

    Да, если бы люди были бы аккуратны, то меньше бы приходилось восстанавливать поломанного и испорченного. Но к сожалению человеческий фактор имеет…

  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your reply will be screened

    Your IP address will be recorded 

  • 0 comments